★　２０１８年　９月　６日　１０時００分より団体交渉を行います

　　★　２０１８年　９月　６日　１０時００分より団体交渉を行いました

1. 過半数代表者選挙告示から投票、開票における取扱いについて支社の評価を明らかにすること。

   回答：関係法令等に則り取り扱ったところである。

2. 公正、公平な過半数代表者選出の為、立候補者の所信表明等を投票有権者に周知すること。

   回答：関係法令等に則り取り扱うこととなる。

3. 公正、公平な過半数代表者選出の為、投票期間中の選挙立ち会いを複数者で行うこと。

   回答：関係法令等に則り取り扱うこととなる。

4. 公正、公平な過半数代表者選出の為、開票作業に立候補者が推薦した社員を加えること。

   回答：関係法令等に則り取り扱うこととなる。

5. 新潟車両センターにおいて即日開票と告示されたが、結果発表が翌日となった理由を明らかにすること。

   回答：変形日勤の就業時刻後に開票作業が終了し、翌日に投票結果を公表したものである。

6. 過半数代表者の選出を行う場合は今後も投票による選出を行うこと。

   回答：新潟支社内における過半数代表者選出の方法については、関係法令等に則り選出手続きを行っていく考えである。

• 過半数代表者選出選挙の取り扱いに対する支社の評価について
  • 労働基準法施行規則に則り実施した
  • 新潟支社として現場長を招集して説明を行なった
  • 今回の代表者選挙について問題はなかったと認識している
  
  
• 立候補者の所信表明等について
  • 所信表明を出すというルールはない
  • 所信表明については立候補者の申し出があれば書いてもらって構わない。各事業所の業務用の掲示板に掲出した
  • 公職選挙法に基づく選挙ではなく、周知の期間についても定めはない。期間が短いという意見については検討させてもらう
  
  
• 投票期間中の選挙立ち会いについて
  • 「誰が立ち会う」というルールはなく、会社として今回は管理者が立ち会った
  • 新潟支社内の各事業所において、社員から疑念を持たれるような事象があったとは把握していない。疑念を持たれないように実施している
  
  
• 開票作業への立ち会いについて
  • 「誰が立ち会う」というルールはない
  • 現場の責任者として、現場長と管理者複数名で開票作業は実施している
  • 現場長の許可があれば立ち会いは可能である
  
  
• 新潟車両センターにおける結果発表の取扱いについて
  • 即日開票、即日当選者告示というルールはない
  • 日勤時間終了後だったので翌日に告示を行った。疑念を持たれないよう周知は行なっていく
  
  
• 過半数代表者の選出方法について
  • 今回実施した選出方法においては大きな問題はなかった。現時点では次回以降も投票による選出を考えている